{"id":1154,"date":"2024-03-07T00:18:17","date_gmt":"2024-03-06T23:18:17","guid":{"rendered":"https:\/\/humus.live\/?page_id=1154"},"modified":"2025-07-28T15:47:37","modified_gmt":"2025-07-28T13:47:37","slug":"bildung-workshops-von-humus","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/humus.live\/en\/bildung-workshops-von-humus\/","title":{"rendered":"Education"},"content":{"rendered":"<h2 class=\"wp-block-heading\">Bildung &#8211; Workshops buchen<\/h2>\n\n\n<div class=\"wp-block-image\">\n<figure class=\"aligncenter size-large is-resized\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"771\" height=\"1024\" src=\"https:\/\/humus.live\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/PXL_20231105_123405299-771x1024.jpg\" alt=\"Mitglieder von Humus w\u00e4hrend eines Workshops. Teilnehmer:innen sitzen im Kreis w\u00e4hrend einer Bildung sveranstaltung. Skillshare passiert w\u00e4hrend Workshops.\" class=\"wp-image-1744\" style=\"width:600px\" srcset=\"https:\/\/humus.live\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/PXL_20231105_123405299-771x1024.jpg 771w, https:\/\/humus.live\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/PXL_20231105_123405299-226x300.jpg 226w, https:\/\/humus.live\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/PXL_20231105_123405299-768x1020.jpg 768w, https:\/\/humus.live\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/PXL_20231105_123405299-1157x1536.jpg 1157w, https:\/\/humus.live\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/PXL_20231105_123405299-1542x2048.jpg 1542w, https:\/\/humus.live\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/PXL_20231105_123405299-scaled.jpg 1928w\" sizes=\"auto, (max-width: 771px) 100vw, 771px\" \/><\/figure>\n<\/div>\n\n\n<h1 class=\"wp-block-heading\">Workshops<\/h1>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Als Aktivist:innen und sozial engagierte Menschen lernen viel beim Tun. Wir brennen f\u00fcr ein Thema, wollen uns einbringen und legen einfach mal los. Doch oft merken wir nach eine gewissen Zeit, dass viel Energie und Zeit verloren geht, weil uns schlichtweg die Skills oder Erfahrung fehlen. <strong>This is where Humus enters the picture!\nWe also offer most of our workshops in English, even though the descriptions are only in german - please contact us for more information: info@humus.live<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Damit unser Engagement erfolgreich und nachhaltig ist und im besten Fall auch noch Spa\u00df macht, m\u00fcssen (und d\u00fcrfen) wir ganz viele Dinge tun, f\u00fcr die anderswo oft Expert:innen bezahlt werden: Etwa mit Gruppendynamik umgehen, Treffen moderieren, Kampagnen planen, Finanzen aufstellen, Konflikte schlichten, Evaluieren, undundund. Denn im Alltagsstrudel bleibt oft wenig Zeit, diese Skills und bew\u00e4hrte Abl\u00e4ufe unter Mitstreiter:innen weiterzugeben.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Humus bietet Workshops an, die euch diese praktischen Kompetenzen an die Hand geben &#8211; und zwar unabh\u00e4ngig davon, zu welchem Thema\/Struggle ihr arbeitet.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Hier findest du eine \u00dcbersicht \u00fcber die Themen, zu denen wir Workshops anbieten. Wir entwickeln aber auch gerne weitere Workshops und Bildungsformate auf Anfrage. Workshops dauern \u00fcblicherweise zwischen 3 und 6 Stunden und sind sowohl f\u00fcr geschlossene Gruppen, als auch offen buchbar.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Workshops zu Gruppenprozessen und Strukturen<\/h2>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group humus-accordion is-vertical is-layout-flex wp-container-core-group-is-layout-4fc3f8e1 wp-block-group-is-layout-flex\">\n<h4 class=\"wp-block-heading humus-accordion-button\"><strong><strong>Moderation f\u00fcr Gruppentreffen oder Gro\u00dfgruppen<\/strong><\/strong><\/h4>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group humus-accordion-content\"><div class=\"wp-block-group__inner-container is-layout-constrained wp-block-group-is-layout-constrained\">\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\">Wir besprechen, warum es in welchen Situationen Moderation braucht, welche Ans\u00e4tze es dabei gibt und auch, was das mit Machtdynamiken zu tun hat. Wir sammeln verschiedene Kontexte (intern vs. extern, Meeting vs. Emorunden, Gruppengr\u00f6\u00dfen, Rahmenbedingungen) und lehrreiche Beispiele \u2013 alle haben schon gute, unpassende, inspirierende oder langweilige Moderationen erlebt. Au\u00dferdem schauen wir uns F\u00e4higkeiten an, die Moderierende idealerweise mitbringen sollten und besprechen und \u00fcben verschiedene Techniken (Fragetechniken, Visualisierung, Hilfsmittel, etc) und Methoden. \u00dcbungsteile und Reflexion sind ein wesentlicher Teil dabei, Moderation zu lernen und haben auch im Workshop Platz. Der Workshop dient als Einstieg und Systematisierung f\u00fcr Moderation und kann durch spezifische und tiefergehende Trainings erg\u00e4nzt werden.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-columns is-layout-flex wp-container-core-columns-is-layout-8f761849 wp-block-columns-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\">\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Dauer und Varianten:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-small-font-size\">3 bis 6 Stunden als Workshop<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">auch als Begleitungsformat m\u00f6glich: wenn ihr das braucht, kommt Humus als Prozesssupport in eure Gruppe<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\">\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>F\u00fcr, zum Beispiel:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-small-font-size\">Einzelpersonen, die in ihrer Gruppe im Prozessteam sind, koordinierende Rollen \u00fcbernehmen oder einfach mehr \u00fcber die Themen Koordination, Leitung, F\u00fchrung in hierarchiearmen Strukturen lernen wollen<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">Prozessteams von gr\u00f6\u00dferen Arbeitszusammenh\u00e4ngen<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">Gruppen, die gemeinsam an ihren Prozessen und Rollen arbeiten wollen<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Stil und Methoden:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-small-font-size\">Als 3 bis 4st\u00fcndigier Workshop liegt der Fokus auf (interaktiven) Inputs, Brainstorming, Vergleichen mit erfolgreichen Beispielen und Reflexion.<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">Ab 5 Stunden ist auch Zeit f\u00fcr die praktische \u00dcbungen und Ausarbeitung von neuen Strukturen, Rollenbeschreibungen und Abl\u00e4ufen f\u00fcr eure Gruppe.<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">Idealerweise werden einige praktische Anwendungsf\u00e4lle (Gruppen) mitgebracht.<\/li>\n<\/ul>\n<\/div><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group humus-accordion is-vertical is-layout-flex wp-container-core-group-is-layout-4fc3f8e1 wp-block-group-is-layout-flex\">\n<h4 class=\"wp-block-heading humus-accordion-button\"><strong><strong>Team- und Arbeitsprozesse unterst\u00fctzen und koordinieren <\/strong><\/strong><\/h4>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group humus-accordion-content\"><div class=\"wp-block-group__inner-container is-layout-constrained wp-block-group-is-layout-constrained\">\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\">Dieser Workshop kann sehr stark an verschiedene Kontexte angepasst werden. Wenn ihr ihn als Gruppe bucht, besprechen wir, was f\u00fcr euch am sinnvollsten ist. Als offener Workshop mit Teilnehmenden mit verschiedenen Hintergr\u00fcnden besteht er aus: Einer Reflexion \u00fcber die Varianten, Notwendigkeiten und Gefahren von Koordinationsrollen oder andern Formen von Leitung in basisdemokratisch, soziokratisch, holokratisch oder anderen hierarchiearm organisierten Gruppen. Wir besprechen verschiedene Modi der Machtverteilung wie Rotation, Abwahl, Rollenteilung und Transparenzmechanismen. Wir besprechen, in welche Aufgaben Koordination zerlegt werden kann bzw. welche Prozesse gut laufen m\u00fcssen, damit eine Gruppe sich gut auf die eigentliche Arbiet konzentrieren kann. Etwas trockene Themen, die aber mit viel Kreativit\u00e4t richtig spannend werden!<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-columns is-layout-flex wp-container-core-columns-is-layout-8f761849 wp-block-columns-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\">\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\"><strong>Dauer und Varianten:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-small-font-size\">3 bis 6 Stunden als Workshop<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">auch als Begleitungsformat m\u00f6glich: wenn ihr das braucht, kommt Humus als Prozesssupport in eure Gruppe<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\">\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\"><strong>F\u00fcr, zum Beispiel:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-small-font-size\">Einzelpersonen, die in ihrer Gruppe im Prozessteam sind, koordinierende Rollen \u00fcbernehmen oder einfach mehr \u00fcber die Themen Koordination, Leitung, F\u00fchrung in hierarchiearmen Strukturen lernen wollen<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">Prozessteams von gr\u00f6\u00dferen Arbeitszusammenh\u00e4ngen<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">Gruppen, die gemeinsam an ihren Prozessen und Rollen arbeiten wollen<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\"><strong>Stil und Methoden:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-small-font-size\">Als 3 bis 4st\u00fcndigier Workshop liegt der Fokus auf (interaktiven) Inputs, Brainstorming, Vergleichen mit erfolgreichen Beispielen und Reflexion.<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">Ab 5 Stunden ist auch Zeit f\u00fcr die praktische \u00dcbungen und Ausarbeitung von neuen Strukturen, Rollenbeschreibungen und Abl\u00e4ufen f\u00fcr eure Gruppe.<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">Idealerweise werden einige praktische Anwendungsf\u00e4lle (Gruppen) mitgebracht.<\/li>\n<\/ul>\n<\/div><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group humus-accordion is-vertical is-layout-flex wp-container-core-group-is-layout-4fc3f8e1 wp-block-group-is-layout-flex\">\n<h4 class=\"wp-block-heading humus-accordion-button\"><strong><strong>Kla<\/strong>usur-Orga<\/strong><\/h4>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group humus-accordion-content\"><div class=\"wp-block-group__inner-container is-layout-constrained wp-block-group-is-layout-constrained\">\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\">Wir besprechen, warum es in welchen Situationen Moderation braucht, welche Ans\u00e4tze es dabei gibt und auch, was das mit Machtdynamiken zu tun hat. Wir sammeln verschiedene Kontexte (intern vs. extern, Meeting vs. Emorunden, Gruppengr\u00f6\u00dfen, Rahmenbedingungen) und lehrreiche Beispiele \u2013 alle haben schon gute, unpassende, inspirierende oder langweilige Moderationen erlebt. Au\u00dferdem schauen wir uns F\u00e4higkeiten an, die Moderierende idealerweise mitbringen sollten und besprechen und \u00fcben verschiedene Techniken (Fragetechniken, Visualisierung, Hilfsmittel, etc) und Methoden. \u00dcbungsteile und Reflexion sind ein wesentlicher Teil dabei, Moderation zu lernen und haben auch im Workshop Platz. Der Workshop dient als Einstieg und Systematisierung f\u00fcr Moderation und kann durch spezifische und tiefergehende Trainings erg\u00e4nzt werden.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-columns is-layout-flex wp-container-core-columns-is-layout-8f761849 wp-block-columns-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\">\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\"><strong>Dauer und Varianten:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-small-font-size\">3 bis 6 Stunden als Workshop<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">auch als Begleitungsformat m\u00f6glich: wenn ihr das braucht, kommt Humus als Prozesssupport in eure Gruppe<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\">\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\"><strong>F\u00fcr, zum Beispiel:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-small-font-size\">Einzelpersonen, die in ihrer Gruppe im Prozessteam sind, koordinierende Rollen \u00fcbernehmen oder einfach mehr \u00fcber die Themen Koordination, Leitung, F\u00fchrung in hierarchiearmen Strukturen lernen wollen<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">Prozessteams von gr\u00f6\u00dferen Arbeitszusammenh\u00e4ngen<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">Gruppen, die gemeinsam an ihren Prozessen und Rollen arbeiten wollen<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\"><strong>Stil und Methoden:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-small-font-size\">Als 3 bis 4st\u00fcndigier Workshop liegt der Fokus auf (interaktiven) Inputs, Brainstorming, Vergleichen mit erfolgreichen Beispielen und Reflexion.<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">Ab 5 Stunden ist auch Zeit f\u00fcr die praktische \u00dcbungen und Ausarbeitung von neuen Strukturen, Rollenbeschreibungen und Abl\u00e4ufen f\u00fcr eure Gruppe.<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">Idealerweise werden einige praktische Anwendungsf\u00e4lle (Gruppen) mitgebracht.<\/li>\n<\/ul>\n<\/div><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Zum <a href=\"https:\/\/humus.live\/en\/kontakt\/\">Anfrageformular<\/a><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Workshops zu Entscheidungen<\/h2>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group humus-accordion is-vertical is-layout-flex wp-container-core-group-is-layout-4fc3f8e1 wp-block-group-is-layout-flex\">\n<h4 class=\"wp-block-heading humus-accordion-button\"><strong>Kollektive Entscheidungsfindung<\/strong><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"15\" height=\"15\" class=\"wp-image-1647\" style=\"width: 15px;\" src=\"https:\/\/humus.live\/wp-content\/uploads\/2024\/07\/caret-down.png\" alt=\"\"><\/h4>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group humus-accordion-content\"><div class=\"wp-block-group__inner-container is-layout-constrained wp-block-group-is-layout-constrained\">\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\">Viele neue Gruppen kennen das: Wie k\u00f6nnen wir \u00fcberhaupt entscheiden, welches Entscheidungsverfahren unsere Gruppe verwendet \u2013 wir haben ja noch keines! Wie wir aus diesem Dilemma herauskommen und wo die Unterschiede und Schw\u00e4chen von Konsent, Konsens, Systemisches Konsensieren, Mehrheitsentscheid liegen, schauen wir uns in diesem Workshop an. Das f\u00fchrt uns notwendigerweise zu wichtigen Moderationstechniken und passenden Organisationsstrukturen \u2013 nicht jedes Verfahren funktioniert f\u00fcr jede Gruppe. Das Ziel ist aber, dass ihr am Ende die Vorteile, Nachteile und Voraussetzungen kennt und bei Bedarf ein umfassendes Entscheidungskonzept f\u00fcr eure Organisation habt. In den l\u00e4ngeren Varianten gibt\u2019s auch genug Zeit zum \u00dcben.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-columns is-layout-flex wp-container-core-columns-is-layout-8f761849 wp-block-columns-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\">\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\"><strong>Dauer und Varianten:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-small-font-size\">3 bis 6 Stunden als Workshop<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\">\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\"><strong>F\u00fcr, zum Beispiel:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-small-font-size\">Ganze Gruppen bzw. Organisationen<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">Einzelpersonen die oft moderieren<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">Einzelpersonen, die in ihrer Gruppe Prozessarbeit und Koordinationsaufgaben machen.<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">Interessierte Einzelpersonen (auch ohne Gruppe)<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\"><strong>Stil und Methoden:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-small-font-size\">Falls ihr den Workshop als Gruppe bucht, erarbeiten wir gemeinsam ein Entscheidungskonzept (Welches Entscheidungsverfahren wann und wie?).&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">Unabh\u00e4ngig von der Dauer besteht dieser Workshop aus (interaktiven) Inputs, Sammlung von best practices sowie praktischen \u00dcbungen.<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">Je l\u00e4nger der Workshop, um so ausgiebiger k\u00f6nnen einzelne Elemente ge\u00fcbt werden.<\/li>\n<\/ul>\n<\/div><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Zum <a href=\"https:\/\/humus.live\/en\/kontakt\/\">Anfrageformular<\/a><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Workshops zu Kampagnen und Aktionen<\/h2>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group humus-accordion is-vertical is-layout-flex wp-container-core-group-is-layout-4fc3f8e1 wp-block-group-is-layout-flex\">\n<h4 class=\"wp-block-heading humus-accordion-button\"><strong>Strategieentwicklung<\/strong><\/h4>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group humus-accordion-content\"><div class=\"wp-block-group__inner-container is-layout-constrained wp-block-group-is-layout-constrained\">\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\">Dieser Workshop ist idealerweise auf eure aktuelle Ausgangssituation abgestimmt, kann aber auch als abstrakte Einf\u00fchrung in Strategie-Tools stattfinden. Elemente sind: Analyse des Status Quo und aktueller Trends (Power Mapping, Eisberg-Modell, Szenario-Planning, PESTLE, etc.), Finden von Hebelpunkten und Interventionsm\u00f6glichkeiten, Festlegen von Zielen auf verschiedenen Ebenen, Entwickeln von kritischen Pfaden und Theorien der Ver\u00e4nderung.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-columns is-layout-flex wp-container-core-columns-is-layout-8f761849 wp-block-columns-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\">\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\"><strong>Dauer und Varianten:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-small-font-size\">3 bis 6 Stunden als Workshop<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">auch als Begleitungsformat m\u00f6glich: wenn ihr das braucht, kann Humus in und mit eurer Gruppe an eurer Strategie arbeiten<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\">\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\"><strong>F\u00fcr, zum Beispiel:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-small-font-size\">Einzelpersonen, mit Interesse am Thema<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">Gruppen, die gemeinsam an ihrer Strategie arbeiten<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\"><strong>Stil und Methoden:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-small-font-size\">Der Workshop besteht aus (interaktiven) Inputs, Brainstorming und Gruppenarbeiten.<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">Eigene Beispiele aus eurer Praxis k\u00f6nnen genutzt werden.<\/li>\n<\/ul>\n<\/div><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group humus-accordion is-vertical is-layout-flex wp-container-core-group-is-layout-4fc3f8e1 wp-block-group-is-layout-flex\">\n<h4 class=\"wp-block-heading humus-accordion-button\"><strong>Kampagnenplanung klassisch<\/strong><\/h4>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group humus-accordion-content\"><div class=\"wp-block-group__inner-container is-layout-constrained wp-block-group-is-layout-constrained\">\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\">Wir durchlaufen die wichtigsten Schritte in der Kampagnenentwicklung und arbeiten an jeder Station mit verschiedenen Methoden und Tools: Beginnend von unserer Vision streifen wir kurz verschiedene \u201eTheories of Change\u201c und definieren Ziele basierend auf unserer Analyse der aktuellen (politischen) Situation. Wir suchen Hebelpunkte und entwickeln Strategien, um die Ziele zu erreichen. Wir sprechen \u00fcber verschiedene Arten von Kampagnen, Ziel-Arten und -Tools, nutzen die Verb\u00fcndetenanalyse und besprechen schlie\u00dflich, was Aktionen wirkm\u00e4chtig macht. Konkrete, aktuelle Beispiele sind dabei immer willkommen, aber nicht notwendig.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-columns is-layout-flex wp-container-core-columns-is-layout-8f761849 wp-block-columns-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\">\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\"><strong>Dauer und Varianten:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-small-font-size\">2 bis 4 Stunden als Workshop&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">auch als 1 oder 2t\u00e4giges Training m\u00f6glich<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">auch als Beratung m\u00f6glich. Wenn ihr aktuell eine Kampagne plant, stehen wir mit Tipps und Tools f\u00fcr euch bereit.<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\">\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\"><strong>F\u00fcr, zum Beispiel:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-small-font-size\">Einzelpersonen, die sich in ihren Kontexten mit Kampagnenplanung befassen<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">Interessierte Einzelpersonen<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">Ganze Gruppen, die eine Kampagne planen oder mehr dazu lernen m\u00f6chten<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\"><strong>Stil und Methoden:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-small-font-size\">Der Workshop besteht aus kurzen Inputs, vielen Methoden und Tools, sowie praktischen \u00dcbungen \u2013 zus\u00e4tzlich lernen wir viel von (nicht) erfolgreichen anderen Kampagnen.<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">Das l\u00e4ngere Trainingsformat dient der konkreten Arbeit an wirklichen\/zuk\u00fcnftigen Kampagnen<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">Konkrete Beispiele und Anwendungsf\u00e4lle machen die Inhalte nochmal praxisn\u00e4her.<\/li>\n<\/ul>\n<\/div><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group humus-accordion is-vertical is-layout-flex wp-container-core-group-is-layout-4fc3f8e1 wp-block-group-is-layout-flex\">\n<h4 class=\"wp-block-heading humus-accordion-button\"><strong>Kampagnenplanung Design Thinking<\/strong><\/h4>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group humus-accordion-content\"><div class=\"wp-block-group__inner-container is-layout-constrained wp-block-group-is-layout-constrained\">\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\">Klassische Elemente von Kampagnen (Vision, langfristige und spezifische Ziele, Zielgruppen, Strategie) kommen auch in diesem Workshop vor. Allerdings n\u00e4hern wir uns diesen Elementen dem lockeren Motto: \u201egood enough for now, safe enough to try\u201c und entwickeln, testen, \u00fcberarbeiten bestimmte Schritte immer wieder. Ausgehend von Komplexen Situationen geht der Design Thinking Ansatz davon aus, dass wir nie die perfekte L\u00f6sung finden und von vorne alles durchplanen k\u00f6nnen. Das spiegelt sich in den \u00dcbungen und Aufbau des Workshops. Methoden aus dem Systems Thinking sind eine sinnvolle Erg\u00e4nzung \u2013 die wir gerne auch kritisch diskutieren k\u00f6nnen. Am Ende steht dennoch ein gef\u00fcllter Kampagnen\u00fcbersichtsplan.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-columns is-layout-flex wp-container-core-columns-is-layout-8f761849 wp-block-columns-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\">\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\"><strong>Dauer und Varianten:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-small-font-size\">2 bis 4 Stunden als Workshop&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">auch als 1 oder 2t\u00e4giges Training m\u00f6glich<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\">\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\"><strong>F\u00fcr, zum Beispiel:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-small-font-size\">Einzelpersonen, die sich in ihren Kontexten mit Kampagnenplanung befassen<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">Interessierte Einzelpersonen<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">Ganze Gruppen, die eine Kampagne planen oder mehr dazu lernen m\u00f6chten<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\"><strong>Stil und Methoden:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-small-font-size\">Der Workshop besteht aus kurzen Inputs, vielen Methoden und Tools, sowie praktischen \u00dcbungen \u2013 zus\u00e4tzlich lernen wir viel von (nicht) erfolgreichen anderen Kampagnen.<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">Konkrete Beispiele und Anwendungsf\u00e4lle machen die Inhalte nochmal praxisn\u00e4her.<\/li>\n<\/ul>\n<\/div><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group humus-accordion is-vertical is-layout-flex wp-container-core-group-is-layout-4fc3f8e1 wp-block-group-is-layout-flex\">\n<h4 class=\"wp-block-heading humus-accordion-button\"><strong>1&#215;1 der Aktionsplanung<\/strong><\/h4>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group humus-accordion-content\"><div class=\"wp-block-group__inner-container is-layout-constrained wp-block-group-is-layout-constrained\">\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\">Wir besprechen gemeinsam, welche Schritte es f\u00fcr eine gelungene Aktion braucht. Gelungen hei\u00dft nicht nur, dass unsere Ziele klar und und die Aktionsform dazu abgestimmt wird, die Vorbereitungen gut geplant werden und wir uns auf verschiedene Szenarien einstellen, sondern auch, dass wir dabei Spa\u00df haben und m\u00f6gliche negative Folgen bedenken. Je nach Interessen kann der Workshop l\u00e4nger oder k\u00fcrzer sein und bei Bedarf auf konkrete Beispiele abgestimmt werden.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-columns is-layout-flex wp-container-core-columns-is-layout-8f761849 wp-block-columns-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\">\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\"><strong>Dauer und Varianten:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-small-font-size\">2 Stunden als Mini-Variante, bis 6 Stunden<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\">\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\"><strong>F\u00fcr, zum Beispiel:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-small-font-size\">Einzelpersonen, mit Interesse am Thema<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">Gruppen, die ihre Skills erweitern wollen<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\"><strong>Stil und Methoden:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-small-font-size\">Der Workshop besteht aus (interaktiven) Inputs, Brainstorming, Beispielen und Gruppenarbeitenk<\/li>\n<\/ul>\n<\/div><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Zum <a href=\"https:\/\/humus.live\/en\/kontakt\/\">Anfrageformular<\/a><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Workshops zu Mehr werden!<\/h2>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group humus-accordion is-vertical is-layout-flex wp-container-core-group-is-layout-4fc3f8e1 wp-block-group-is-layout-flex\">\n<h4 class=\"wp-block-heading humus-accordion-button\"><strong>How to: On-Boarding<\/strong><\/h4>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group humus-accordion-content\"><div class=\"wp-block-group__inner-container is-layout-constrained wp-block-group-is-layout-constrained\">\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\">F\u00fcr alle Gruppen und Organisationen, die neue Menschen einbinden m\u00f6chten, stellt sich die Frage: Wie binden wir Neue gut ein? So, dass sie sich bald in den Strukturen zurecht finden, nicht \u00fcberfordert sind und gleichzeitig eine gute Entlastung f\u00fcr die Anderen sein k\u00f6nnen. F\u00fcr die Organisation stellt sich die Frage der Balance zwischen Sicherheit und Offenheit, zwischen informellem Beziehungsaufbau und effektivem Mitarbeiten, zwischen Gestaltungsspielr\u00e4umen und Koh\u00e4renz mit bisherigen Zielen und Prozessen. Wir erarbeiten uns best practices f\u00fcr alle Stationen anhand eines umfassenden Beispiels aus der Klimabewegung.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-columns is-layout-flex wp-container-core-columns-is-layout-8f761849 wp-block-columns-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\">\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\"><strong>Dauer und Varianten:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-small-font-size\">3 Stunden <\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\">\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\"><strong>F\u00fcr, zum Beispiel:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-small-font-size\">Einzelpersonen, die in ihrer Organisation mit dem Thema befasst sind<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">Einzelpersonen in sozialen Bewegungen mit Interessen am Thema<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">Gruppen, f\u00fcr die das Thema aktuell relevant ist<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\"><strong>Stil und Methoden:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-small-font-size\">Der Workshop basiert auf einem Wechsel zwischen Inputs \u2013 eigenen Erfahrungen \u2013 Reflexion und Vergleich mit best practices.<\/li>\n<\/ul>\n<\/div><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group humus-accordion is-vertical is-layout-flex wp-container-core-group-is-layout-4fc3f8e1 wp-block-group-is-layout-flex\">\n<h4 class=\"wp-block-heading humus-accordion-button\"><strong>How to: Mobilisierung<\/strong><\/h4>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group humus-accordion-content\"><div class=\"wp-block-group__inner-container is-layout-constrained wp-block-group-is-layout-constrained\">\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\">Mobilisierung bedeutet, m\u00f6glichst gro\u00dfe Massen in den entscheidenden Momenten zu \u201eaktivieren\u201c. Wir sehen uns an, was es organisatorisch, psychologisch und sozial braucht, damit Menschen zu einem Event\/Demo\/Aktion hinkommen und welche strategischen \u00dcberlegungen in Organisationen und innerhalb von Bewegungen davor angestellt werden sollten. Wir streifen die Themen Framing und Story Telling und nehmen uns Zeit f\u00fcr kritische Diskussion. Am Ende des Workshops steht dann ein beispielhafter Mobilisierungsplan f\u00fcr eure n\u00e4chste Aktion oder Gro\u00dfveranstaltung.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-columns is-layout-flex wp-container-core-columns-is-layout-8f761849 wp-block-columns-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\">\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\"><strong>Dauer und Varianten:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-small-font-size\">3 Stunden als Workshop<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">gut in Kombination mit On-boarding und Movement Mapping<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\">\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\"><strong>F\u00fcr, zum Beispiel:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-small-font-size\">Einzelpersonen, die in ihrer Gruppe f\u00fcr Mobi zust\u00e4ndig sind oder einfach Interesse am Thema haben<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">Gruppen, f\u00fcr die das Thema aktuell relevant ist<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\"><strong>Stil und Methoden:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-small-font-size\">Wir arbeiten mit (interaktiven) Inputs, Brainstorming, Reflektieren eure bisherigen Erfahrungen und lernen von einander.<\/li>\n<\/ul>\n<\/div><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group humus-accordion is-vertical is-layout-flex wp-container-core-group-is-layout-4fc3f8e1 wp-block-group-is-layout-flex\">\n<h4 class=\"wp-block-heading humus-accordion-button\"><strong>Bewegungsaufbau im \u00dcberblick<\/strong><\/h4>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group humus-accordion-content\"><div class=\"wp-block-group__inner-container is-layout-constrained wp-block-group-is-layout-constrained\">\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\">In diesem Workshop bekommt ihr einen \u00dcberblick dar\u00fcber, welche Elemente notwendig sind, wenn eine (massenhafte) Bewegung aufgebaut werden soll. Dazu haben wir 10 Thesen formuliert, die unser Verst\u00e4ndnis von Bewegungen, ihren Erfolgen und Voraussetzungen kl\u00e4ren. Der Workshop dient als Einstieg in das Thema und kann viele Themen nur \u00fcberblicksm\u00e4\u00dfig behandeln. Er ist besonders sinnvoll, wenn ihr analysieren wollt, wo eure Bewegung noch Schwachstellen aufweist oder wenn ihr danach eine Vertiefung z.B. zu Story Telling, Movement Mapping, Mobilisierung oder Allianzen erg\u00e4nzt.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-columns is-layout-flex wp-container-core-columns-is-layout-8f761849 wp-block-columns-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\">\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\"><strong>Dauer und Varianten:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-small-font-size\">3 \u2013 4 Stunden<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">Mit den erg\u00e4nzenden Themen Story Telling, Movement Mapping, Mobilisierung, Allianzen, Kampagnen etc. k\u00f6nnen 1 \u2013 2 Seminartage gestaltet werden<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\">\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\"><strong>F\u00fcr, zum Beispiel:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-small-font-size\">Einzelpersonen, die sich f\u00fcr das Thema interessieren<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">Einzelpersonen, die in ihren Organisationen mit Strategieentwicklung oder Allianzenbildung besch\u00e4ftigt sind<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-small-font-size\">Gruppen und Organisationen in sozialen Bewegungen, die ihr Verst\u00e4ndnis dazu vertiefen wollen.<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<p class=\"has-small-font-size wp-block-paragraph\"><strong>Stil und Methoden:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-small-font-size\">Der Workshop besteht aus Inputs und Diskussion.<\/li>\n<\/ul>\n<\/div><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Zum <a href=\"https:\/\/humus.live\/en\/kontakt\/\">Anfrageformular<\/a><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ihr interessiert euch f\u00fcr ein \u00e4hnliches skillsbasiertes Thema? Dann fragt uns einfach (<a href=\"https:\/\/humus.live\/en\/kontakt\/\">\u00fcber das Kontaktformular<\/a>) an und beschreibt euer Anliegen. Bei Bedarf entwickeln wir auch Angebote mit anderen Kollektiven und Referent*innen zusammen.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">F\u00fcr alle, f\u00fcr die die Workshops nicht tief genug gehen, bieten wir zu den meisten genannten Themen auch Kurse an (1 bis 3 Tage). <\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Let&#8217;s Grow!<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Willst du, dass wir mit deiner Gruppe gemeinsam an einem oder mehrerer Themen arbeiten? Dann schau dir mal unser &#8222;Let&#8217;s Grow&#8220; Begleitungsangebot an.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-getwid-accordion has-icon-left\" data-active-element=\"none\">\n<div class=\"wp-block-getwid-accordion__header-wrapper\"><span class=\"wp-block-getwid-accordion__header\"><a href=\"#\"><span class=\"wp-block-getwid-accordion__header-title\">Format<\/span><span class=\"wp-block-getwid-accordion__icon is-active\"><i class=\"fas fa-plus\"><\/i><\/span><span class=\"wp-block-getwid-accordion__icon is-passive\"><i class=\"fas fa-minus\"><\/i><\/span><\/a><\/span><\/div><div class=\"wp-block-getwid-accordion__content-wrapper\"><div class=\"wp-block-getwid-accordion__content\">\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Let\u2019s Grow ist ein Angebot f\u00fcr hirarchiearm organisierte Gruppen, die vor gemeinsamen<br>Herausforderungen stehen oder einen Blick von au\u00dfen m\u00f6chten.<br>Dauer und Schwerpunkt legen wir gemeinsam fest. Wir sagen euch aber nicht, wie es geht, sondern schaffen einen Raum, um gemeinsam mit euch an euren Themen zu arbeiten. Erfahrungen, Vergleiche und Methoden flie\u00dfen nat\u00fcrlich ein, aber Ausgangspunkt sind immer eure Situation und W\u00fcnsche.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Klassischerweise ist Let\u2019s Grow ein Wochenende, an dem 2 oder 3 Themen bearbeitet werden. Je nach euren Bed\u00fcrfnissen k\u00f6nnen die Thmen und die Zeiten angepasst werden (z.B. 4 Abende). Wichtig ist dabei das Vorgespr\u00e4ch, mit dem wir Let\u2019s Grow an eure spezifische Situation anpassen.<\/p>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-getwid-accordion__header-wrapper\"><span class=\"wp-block-getwid-accordion__header\"><a href=\"#\"><span class=\"wp-block-getwid-accordion__header-title\">M\u00f6gliche Themen<\/span><span class=\"wp-block-getwid-accordion__icon is-active\"><i class=\"fas fa-plus\"><\/i><\/span><span class=\"wp-block-getwid-accordion__icon is-passive\"><i class=\"fas fa-minus\"><\/i><\/span><\/a><\/span><\/div><div class=\"wp-block-getwid-accordion__content-wrapper\"><div class=\"wp-block-getwid-accordion__content\">\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Organisationsstrukturen \/ kollektive Entscheidungsfindung \/ Strategieentwicklung \/<br>Nachhaltiger Aktivismus \/ Gruppendynamik, Konflikte \/ interne Kommunikation, Wissenstransfer\/Visions- oder Projektentwicklung \/ Finanzierung und Vereinszeugs. Oder: konkrete Fallarbeit und<br>Beratung.<\/p>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-getwid-accordion__header-wrapper\"><span class=\"wp-block-getwid-accordion__header\"><a href=\"#\"><span class=\"wp-block-getwid-accordion__header-title\">Let&#8217;s Grow together<\/span><span class=\"wp-block-getwid-accordion__icon is-active\"><i class=\"fas fa-plus\"><\/i><\/span><span class=\"wp-block-getwid-accordion__icon is-passive\"><i class=\"fas fa-minus\"><\/i><\/span><\/a><\/span><\/div><div class=\"wp-block-getwid-accordion__content-wrapper\"><div class=\"wp-block-getwid-accordion__content\">\n<p class=\"wp-block-paragraph\">F\u00fcr uns ist es wichtig, dass unsere Unterst\u00fczung f\u00fcr emanzipatorische Gruppe nicht von deren<br>Finanzkraft abh\u00e4ngt. Am besten besprechen wir m\u00f6gliche Aufwandsentsch\u00e4digungen je nach Situation.<br>Wenn ihr euch f\u00fcr Let\u2019s Grow interessiert, schreibt uns einfach mit einer kurzen Info, was euch am Herzen liegt: info@humus.live<\/p>\n<\/div><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Nicht&#8217;s dabei? Wenn du Moderation f\u00fcr deine Gruppe suchst, kannst du auch \u00fcber den <a href=\"http:\/\/www.moderationspool.at\">Moderationspool f\u00fcr soziale Bewegungen<\/a> anfragen.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Bildung &#8211; Workshops buchen Workshops buchen Als Aktivist:innen und sozial engagierte Menschen lernen viel beim Tun. Wir brennen f\u00fcr ein Thema, wollen uns einbringen und legen einfach mal los. Doch oft merken wir nach eine gewissen Zeit, dass viel Energie und Zeit verloren geht, weil uns schlichtweg die Skills oder Erfahrung fehlen. 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